齐齐哈尔市法院重点工作推进会议精神主要内容
一、工作任务
总体目标：
以习近平总书记系列重要讲话和治国理政新理念新思想新战略为指引，认真贯彻中央、省市委和上级法院的决策部署，紧紧围绕全市工作大局，以深化司法改革、强化信息化应用为动力，以加强基层基础建设和队伍建设为保证，全力打好十九大维稳、基本解决执行难、作风整顿三场硬仗，加强司法管理提升审判质效，推进司法公开提升司法公信，振奋精神，真抓实干，确保全年各项工作任务圆满完成，为我市全面振兴特别是实施重点产业倍增计划提供更加有力的司法保障。
打赢“三场硬仗”：
十九大维稳、基本解决执行难、作风整顿
做好“六项重点工作”：
司法改革、信息化建设、基层基础建设、执行工作、信访维稳、司法公开
二、工作要求
六个“抓落实”：
一要围绕大局抓落实，着力追求执法办案的最佳效果。
二要把握重点抓落实，着力实现重点工作的既定目标。
三要查找差距抓落实，着力推动各项工作的协调发展。
四要协调各方抓落实，着力营造法院工作的良好氛围。
五要创新方法抓落实，着力破解制约发展的瓶颈问题。
六要强化队伍抓落实，着力激发干事创业的整体活力。
“三个强化”：
一要强化思想落实，二要强化政策落实，三要强化措施落实。
“四个机制”：
一要建立指标运行评估机制，二要建立弱项指标预警机制，三要建立弱项工作整改机制，四要建立考评站位评价机制。
“两个载体”：
以“两学一做”常态化制度化和作风整顿为载体，进一步加强党建工作和思想政治工作，以创建“学习型法院、钻研型法官、专业化团队”为载体，进一步加强司法能力建设。
“两个至少”
中院各业务部门每年至少组织一次全系统的业务培训，本部门每月至少组织一次法官讲堂、法官研讨等内部业务知识学习交流。
人才队伍建设：
年底前，全市两级法院要建立分层级、分梯次的后备人才库，实行动态管理，加强对年轻干部的培养锻炼，为全市法院干警干事创业、发展进步搭建更加宽广的平台。
从优待警：
认真落实健康体检、带薪休假、加班补助等待遇；加强法院文化建设，积极开展丰富多彩的文体活动；注意干警的心理疏导，及时化解负面情绪，帮助干警释放压力。
完善司法责任制改革落实：
切实推进法官员额制改革，坚决落实院庭长办案要求，落实审判权运行机制改革要求。
统筹推进各项改革任务：
以审判为中心的刑事诉讼改革、矛盾纠纷多元化解决机制、法院内设机构改革。
信息化建设四项要求：
一要加强基础设施建设，二要促进信息技术应用，三要推进大数据办案平台建设，四要加强信息及网络安全管理。
基层基础建设三项要求：
一要持续聚焦“三个坏把式”“五个坏作风”，抓好查摆整改，二要全面加强系统党建向基层延伸，三要综合运用有效措施提升审判质效。
执行工作七项要求：
一要全力开展“百日攻坚”活动，二要切实开展好“诚信之约”主题执行活动，三要加强执行队伍建设，四要提高执行工作质效，五要加强执行联动加大失信惩戒，六要做好执行信访工作，七要规范执行工作体系管理。
司法公开三项要求：
一要切实加强司法公开平台建设力度，做到依法应当公开的裁判文书要100%公开，审判流程信息100%公开，录入信息100%准确；二要切实加强法院“双微一网”建设维护力度，形成调研信息新闻宣传大格局；三要切实加强新闻发布和“法院开放日”工作落实力度，每月要召开一次新闻发布会和举行一次“法院开放日”活动。
审判质效“六化”：
均衡结案常态化，繁简分流特色化，庭审合议实质化，审判管理精细化，监督管理经常化，对下指导定期化。
提高“五个能力”：
提高突发事件应对处置能力，提高安全保卫能力，提高调研宣传能力，提高与代表委员联络能力，提高信息技术应用能力。
三、重要名词
齐齐哈尔市重点产业倍增计划:
打造装备制造和食品两个千亿级产业集群，打造装备制造整机、基础零部件、金属新材料、食品加工、现代畜牧、旅游、养老、节能环保等8个百亿以上产业，打造日用工艺陶瓷、马铃薯、现代中药、冰雪体育运动4个十亿以上产业，用4-5年时间实现12个重点产业总产值比2016年翻一番，走出一条质量更高、效益更好、结构更优、优势充分释放的全面振兴发展新路子。
“五个好作风”：
勤于学习好作风、严谨细致好作风、勤勉高效好作风、务实担当好作风、严格自律好作风
“五个坏作风”：
思想僵化、标准不高、效率低下、担当不足、纪律松弛
“三个好把式”：
追求卓越的好把式、雷厉风行的快把式、埋头苦干的真把式。
“三个坏把式”：
坐而论道假把式、拖拖拉拉软把式、弄虚作假歪把式。
作风整顿的“四个阶段”：
第一阶段：学习教育、思想发动（6月10日至7月15日）；
第二阶段：细查深剖、找准问题（7月16日至9月15日）；
第三阶段：深入整改、建章立制（9月16日至11月30日）；
第四阶段：公开评议、检验成果（12月1日至12月31日）。
作风整顿要着力解决“五个方面问题”：
着力解决思想僵化、因循守旧问题；着力解决粗枝大叶、标准不高问题；着力解决效率低下、工作不落实问题；着力解决担当精神不足、不负责不碰硬问题；着力解决不讲规矩、纪律松驰问题。
